Tymczasowy też może wybrać sąd
30 marca 2017 | Praca i ZUS
Skutkiem wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 22 marca 2017 r. (P 121/15) jest to, że pracownik tymczasowy może wybrać sąd dla siebie najbardziej odpowiedni w ramach tzw. właściwości przemiennej.
TK uznał za niekonstytucyjny art. 24 ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych. Przewiduje on, że sądem właściwym do rozpatrzenia roszczeń jest sąd właściwy ze względu na siedzibę agencji. —j.kal.