Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Czy niepełnoetatowiec zatrudniony w służbie cywilnej dostanie dodatek za nadgodziny?

28 sierpnia 2018 | Dobra Administracja | Małgorzata Jankowska

Czy w przypadku zatrudnienia pracownika służby cywilnej na pół etatu w podpisywanej z nim umowie trzeba ustalić liczbę godzin, których przekroczenie da mu prawo do dodatku jak za godziny nadliczbowe?

Zgodnie z art. 151 § 5 kodeksu pracy strony stosunku pracy ustalają w umowie o pracę dopuszczalną liczbę godzin pracy ponad określony w umowie wymiar czasu pracy pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy, których przekroczenie uprawnia pracownika, oprócz normalnego wynagrodzenia, do dodatku do wynagrodzenia, o którym mowa w art. 1511 § 1kp (dodatek za godziny nadliczbowe).

Pragmatyki urzędnicze nie nakładają takiego wymogu na pracodawcę. W...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 11139

Wydanie: 11139

Spis treści

Rzecz o zdrowiu

Monitor wolnej przedsiębiorczości

Zamów abonament