![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Ubywa zawodów, w których rządzi rynek pracownika
Kandydaci do pracy nie cieszyli się długo rynkiem pracownika, który pozwalał niemal wszystkim przebierać w ofertach zatrudnienia, zwiększając też szansę na podwyżkę płac. Niepewna sytuacja gospodarcza i rosnące obciążenia firm, w tym wysokie koszty pracownicze, coraz częściej są barierą w działalności i coraz wyraźniej hamują rekrutacje nowych pracowników.
W większości zawodów lipiec przyniósł spadek liczby ofert pracy w porównaniu z marcem, ostatnim miesiącem, gdy ogłoszeń przybywało – wynika z najnowszej analizy firm Element i Grant Thornton, którą „Rzeczpospolita” opisuje jako pierwsza.
Wśród niewielu grup, które nadal mogą liczyć na rosnący wybór ofert, są księgowi i specjaliści od rachunkowości.
Powód? – Potężne zawirowania w przepisach, które przyniósł nam Polski Ład – ocenia Monika Smulewicz, partner w Grant Thornton. —ab
