Rzeczpospolita Czytelników
Rozliczenia z ZUS: składki od pracowników i matek
Poprzednie odcinki: www.rzeczpospolita.pl/prawo/porady.html
Wczoraj wątpliwości dotyczące opłacania składek od pracowników i kobiet na urlopach macierzyńskich i wychowawczych wyjaśniały: IWONA ORLIK, wicedyrektor Departamentu Obsługi Klientów, i MARIA BRZEZIŃSKA, główny specjalista w Departamencie Ubezpieczeń i Składek w centrali ZUS. Oto relacja z dyżuru:
Na zleceniu zatrudniam osobę, która jest pracownikiem innej firmy. Czy u mnie podlega ona jedynie obowiązkowemu ubezpieczeniu zdrowotnemu? Jeżeli tak, to co jest podstawą wymiaru składki zdrowotnej?
Wszystko zależy od wysokości podstawy wymiaru składek z etatu w przeliczeniu na miesiąc. Mówi o tym art. 9 ust. 1a ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. nr 137, poz. 887 ze zm.). Jeżeli ta w danym miesiącu wynosi co najmniej minimalne wynagrodzenie, to z umowy zlecenia opłaca się obowiązkowo jedynie składkę na ubezpieczenie zdrowotne, a na ubezpieczenia społeczne - można dobrowolnie. Gdy zaś podstawa wymiaru składek w przeliczeniu na miesiąc jest niższa od minimalnego wynagrodzenia, ze zlecenia trzeba odprowadzać zarówno składki na ubezpieczenia społeczne, jak i zdrowotne....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta