![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Świadczenia przedemerytalne, zasiłki dla bezrobotnych i dofinansowania dla pracodawców po nowemu
- Poprzednie odcinki cyklu
Wkrótce (1 czerwca i 1 sierpnia) zaczną obowiązywać nowe przepisy, które mają zrewolucjonizować rynek pracy. Pracodawcom przybędzie w związku z tym obowiązków, zmienią się też zasady przyznawania świadczeń przedemerytalnych. Na pytania czytelników odpowiadali KATARZYNA KALATA i SEWERYN SUWAŁA, specjaliści z Departamentu Rynku Pracy w Ministerstwie Gospodarki i Pracy. Dziś prezentujemy pierwszą część relacji z dyżuru, dotyczącą świadczeń przedemerytalnych.
Do kiedy stosuje się obowiązujące w tej chwili zasady przyznawania świadczeń przedemerytalnych?
Dziś obowiązujące zasady przyznawania świadczeń przedemerytalnych wynikające z ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu stosowane będą do 31 lipca tego roku. Część przepisów nowej ustawy zaczynie obowiązywać 1 czerwca (ustawa czeka jeszcze na podpis prezydenta). Jednak przepisy zmieniające zasady przyznawania świadczeń przedemerytalnych zaczną obowiązywać 1 sierpnia tego roku.
Jak musi być rozwiązana umowa o pracę, abym mogła ubiegać się o świadczenie przedemerytalne? Czy nowa ustawa coś zmienia w tym zakresie?
Forma rozwiązania umowy o pracę zależy od wielkości...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
