![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w wyrokach Sądu Najwyższego
Orzecznictwo za październik 2004 r.
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych w wyrokach Sądu Najwyższego
Przedstawiamy wyroki, jakie w październiku 2004 r. w sprawach pracowniczych i ubezpieczeń społecznych zapadły przed Sądem Najwyższym: Izbą Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych.
PRAWO PRACY
KOGO DO ZWOLNIENIA
Pracodawca nie musi po aptekarsku porównywać kwalifikacji pracowników wchodzących w rachubę przy redukcjach; niewielkie różnice w kwalifikacjach nie niweczą skuteczności zwolnienia - stwierdził Sąd Najwyższy 6 października (I PK497/03).
Przy reorganizacji urzędu zredukowano jeden etat, w miejsce dwóch wydziałów powołano jeden. Jego kierownikiem został przyjęty kilka miesięcy wcześniej do jednego z nich inspektor, a nie któraś z dotychczasowych kierowniczek. Jednej z nich na dodatek wypowiedziano stosunek pracy. Sądy niższych instancji oddaliły jej pozew o przywrócenie do pracy z uzasadnieniem, że jej stanowisko zostało zlikwidowane. W kasacji podniosła, że pracodawca, a następnie sądy powinny były porównać jej kwalifikacje z kwalifikacjami innych wchodzących w rachubę pracowników. Gdyby tego dokonano, to pewnie nie jej by przypadło zwolnienie. SN nie podzielił tej argumentacji. - Sąd pracy może badać różnice kwalifikacji i...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
