Dłuższy staż, więcej wolnego
- Zatrudniam pracownika na umowę na czas określony. Jest to jego pierwsza praca po studiach. 1 października 2005 r. mijają 2 lata jego zatrudnienia w naszej firmie. Czy zatem nabędzie jeszcze w tym roku prawo do dłuższego urlopu wypoczynkowego i w jakim wymiarze? - pyta czytelniczka DOBREJ FIRMY.
Jeśli pracownik jest zatrudniony krócej niż 10 lat, to przysługuje mu 20 dni urlopu, a jeśli co najmniej 10 lat - 26 dni (art. 154 §1 kodeksu pracy). Do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, wlicza się też...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta