![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Polski pracownik wyjedzie na gorszych warunkach
Poinformowała o tym niedawno niemiecka instytucja łącznikowa DVKA w Bonn. Zaostrzenie warunków ma być podyktowane przede wszystkim rosnącym bezrobociem w Niemczech. Są oczekiwania, że ograniczenie zatrudniania pracowników przybywających głównie z nowych państw UE zmniejszy to bezrobocie.
Z czego to wynikaW DOBREJ FIRMIE pisaliśmy już szczegółowo na temat kryteriów delegowania pracowników do innych państw UE na podstawie prawa wspólnotowego. Przypomnijmy, że zasady te wynikają:
> z rozporządzenia Rady (EWG) nr 1408/71 w sprawie stosowania systemów zabezpieczenia społecznego do pracowników najemnych, osób prowadzących działalność na własny rachunek i do członków ich rodzin przemieszczających się we Wspólnocie oraz
> z decyzji Komisji Administracyjnej nr 181 z 13 grudnia 2000 r. dotyczącej interpretacji art. 14 ust. 1, art. 14a ust. 1 oraz art. 14b ust. 1 i 2 rozporządzenia 1408/71. Poza tym pewne wskazówki i kierunki interpretacyjne zawiera opracowany specjalnie przez Komisję...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
