![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Emeryta nie można wykluczyć
Pracodawca nie może ograniczyć przyznawania świadczeń socjalnych do zatrudnionych, których w danym momencie ma w firmie
Przepisy ustawy o funduszu socjalnym wskazują wyraźnie, kto jest uprawniony do korzystania z niego.
Bezwzględnie są to osoby zatrudnione na podstawie umów o pracę w danym przedsiębiorstwie i ich rodziny oraz emeryci i renciści, czyli byli pracownicy zakładu wraz z członkami rodziny.
Nawet jeśli pracodawca uważa, że świadczenia socjalne dla emerytowanych pracowników nadmiernie obciążają budżet funduszu, to nie może z tego powodu zmienić regulaminu korzystania z zfśs po to, aby przyznać im oraz ich rodzinom mniej korzystne...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
