![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Odprawą nie podzielisz się z organem rentowym
Jedynym kryterium decydującym o bezskładkowych pieniądzach na odchodne z firmy jest powiązanie ich wypłaty z zakończeniem zatrudnienia
- Wręczyliśmy wypowiedzenie umowy o pracę pracownicy z przyczyn leżących po jej stronie – jej słabej dyspozycyjności w związku z częstymi nieobecnościami w pracy.
Ponieważ jest to nasza wieloletnia pracownica i w dodatku znajduje się w ciężkiej sytuacji życiowej (jest samotną matką), postanowiliśmy wypłacić jej dobrowolną odprawę w związku z rozwiązaniem angażu w wysokości sześciomiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, które wynosi 4 tys. zł brutto miesięcznie, łącznie 24 tys. zł brutto.
Czy od...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
