Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Przerwa w pracy może być przyczyną nadgodzin

08 września 2009 | Gazeta prawa i podatków | Izabela Rakowska-Boroń

Czy przerwy przewidziane w przepisach prawa pracy będą miały wpływ na ustalenie wynagrodzenia i dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych?

Tak. Przy ustalaniu uprawnień pracownika do wynagrodzenia i dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych należy uwzględnić przerwy, które zgodnie z przepisami prawa pracy zaliczają się do czasu pracy. Przerwa 15-minutowa, o której mowa w art. 134 k.p., będzie więc zaliczana do czasu pracy. Nie będzie tak jednak w przypadku przerwy...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Brak okładki

Wydanie: 8416

Spis treści

Styl życia

Zamów abonament