Wynik negatywny dyskwalifikuje
Osoba ubiegająca się o mianowanie musi uzyskać pozytywny wynik z postępowania kwalifikacyjnego. Niespełnienie tego wymogu pozbawia kandydata możliwości złożenia skutecznej skargi na bezczynność szefa służby cywilnej, który nie wydał aktu mianowania.
- Przystąpiłem do postępowania kwalifikacyjnego dla pracowników służby cywilnej starających się o mianowanie. Niestety otrzymałem ocenę negatywną. Wystąpiłem do Krajowej Szkoły Administracji Publicznej z wnioskiem o ponowną weryfikację wyników postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej. Uważam, że ustalono błędny klucz oceny sprawdzianu wiedzy. Ponadto moim zdaniem udzieliłem prawidłowych odpowiedzi w teście w ilości wystarczającej do uzyskania pozytywnego wyniku. Szef służby cywilnej nie mianował mnie na urzędnika służby cywilnej. Czy mogę w tej sytuacji złożyć ...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta