Zdrowie i życie zatrudnionych trzeba chronić podczas upałów

Z uwagi na sezon letni i związane z nim upały Państwowa Inspekcja Pracy przypomina o podstawowych przepisach i zasadach bezpieczeństwa i higieny pracy.

Przede wszystkim pracodawca powinien zapewnić pracownikom nieodpłatnie napoje, gdy temperatura na stanowiskach pracy przekracza 28°C, a na otwartej przestrzeni 25°C. Napoje powinny być dostępne stale, w ilości zaspokajającej potrzeby zatrudnionych oraz odpowiednio zimne lub gorące w zależności od warunków wykonywania pracy.

Woda do celów higienicznych

Pracodawcy zobowiązani są zapewnić pracownikom dostęp do bieżącej wody dla celów higienicznych.

Przy pracach brudzących, wykonywanych w wysokiej temperaturze lub wymagających zapewnienia odpowiedniej higieny procesów...