![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Gdy pracodawca nie sprostał obowiązkom
Dotyczy to m.in. wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, dodatkowej wpłaty na ZUS i jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w wysokości określonej przez właściwego ministra oraz dodatkowej składki ubezpieczeniowej należnej w razie stwierdzenia pogorszenia warunków pracy.
Wpłaty na PFRONPracodawcy nie wolno zaliczać w koszty wpłat na PFRON będących konsekwencją niewywiązania się z obowiązków wynikających z ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych (DzU nr 123, poz. 776 ze zm.). Chodzi o wpłaty przewidziane w art. 21 ust. 1 i art. 23 tej ustawy (art. 23 ust. 1 pkt 29 updf oraz art. 16 ust. 1 pkt 36 updp). W myśl pierwszego z tych przepisów...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
