Firma nie musi mieć specjalisty od gaszenia pożarów
Pracodawcy nie są zobowiązani do trzymania na etacie inspektorów ochrony przeciwpożarowej. Wystarczy, że do takich zadań wyznaczą pracownika, który ukończył zwykłe szkolenie BHP
Od 5 sierpnia firmy nie są już formalnie zobowiązane do zatrudniania inspektorów ochrony przeciwpożarowej. Zwalnia ich z tego obowiązująca już nowelizacja kodeksu pracy z 7 maja 2009 r. (DzU nr 115, poz. 958). Zgodnie z nią pracodawcy wprawdzie muszą wyznaczyć osoby odpowiedzialne za zwalczanie pożarów, ale te nie muszą mieć ukończonego kursu inspektora ochrony przeciwpożarowej. Wystarczy, że zaliczą zwykłe, obowiązkowe szkolenie BHP.
W...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta