Ostatni dzwonek na socjalną wpłatę

źródło: Rzeczpospolita

źródło: Rzeczpospolita

Firmy, które dysponują zakładowym funduszem świadczeń socjalnych, do dzisiaj muszą przelać na specjalne konto pierwszą transzę za 2013 r. To 75 proc. podstawowego odpisu na cały rok

Wymóg ten ciąży na wszystkich pracodawcach ze sfery budżetowej, a spośród prywatnych na tych, którzy na 1 stycznia 2013 r. zatrudniali minimum 20 pracowników w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy. Nie chodzi tu o faktyczną liczbę osób, ale o ilość pełnych etatów, które zajmują.

Niefrasobliwość kosztuje

Jeśli w firmie jest fundusz socjalny, to pracodawca musi go finansowo wspierać w ściśle określonych terminach. Pierwsza wpłata na specjalne konto ma dotrzeć do końca maja (75 proc. całej kwoty), druga zaś do końca września. Wynika to z art. 6 ust. 1 i 2 ustawy z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (tekst jedn. DzU z 2012 r., poz. 592 ze zm., dalej ustawa o zfśs).

Zwlekając z realizacją tego wymogu, pracodawca naraża się na sankcje. Wniosek o ukaranie nieterminowego szefa mogą wnieść do sądu pracy organizacje związkowe, które są odpowiedzialne za nadzór nad prawidłową realizacją polityki socjalnej w firmie. Mają one też prawo domagać się natychmiastowego uzupełnienia przez pracodawcę...