Bat na zakłady pracy chronionej
Nieodprowadzający środków do zakładowych funduszów rehabilitacji osób niepełnosprawnych mogą się spodziewać sankcji.
Zatrudniający niepełnosprawnych, którzy nie wywiązują się ze swoich obowiązków, zapłacą za to. Tak przewiduje nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, przyjęta w środę przez Sejm.
Zgodnie z obowiązującą ustawą przedsiębiorcy prowadzący zakłady pracy chronionej mają obowiązek tworzenia zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON). W myśl nowelizacji firma, która mimo obowiązku nie przekazuje pieniędzy na ZFRON, będzie musiała wpłacić całość tych środków, a ponadto 30 proc. tej kwoty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Będą też zmiany w składzie i trybie działania Krajowej Rady Konsultacyjnej do spraw Osób Niepełnosprawnych. —kwa
etap legislacyjny: trafi do Senatu