Dobra chemia do zmian

Lojalność pracowników rodzi się tam, gdzie panuje zaufanie, jasne zasady i realny wpływ na kierunek zmian.

Dzisiejszy rynek pracy wielokrotnie udowodnił, że zatrzymywanie talentów nie jest wynikiem pojedynczej decyzji HR-owej, lecz efektem holistycznego podejścia do prowadzenia biznesu. Gdy mówimy o lojalności pracowników, musimy równocześnie mówić o zaufaniu do organizacji – o jej wiarygodności, odpowiedzialności oraz jasnych i długofalowych celach.

Trzy lata temu, łącząc działy Laundry & Home Care oraz Beauty Care w jeden sektor biznesowy Consumer Brands, stanęliśmy przed wyzwaniem stworzenia wspólnej kultury...