![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zleceniobiorca też zostanie dłużej z dzieckiem
Rodzic pracujący na podstawie umowy-zlecenia będzie mógł skorzystać z przedłużenia płatnej opieki nad dzieckiem, jeśli złoży w tej sprawie wniosek przynajmniej ostatniego dnia pobierania świadczenia za podstawowy okres
Od 1 stycznia 2012 zwiększa się wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu ojcowskiego. Urlop ojcowski będzie dłuższy o tydzień, więc ojciec będzie mógł z niego korzystać przez dwa tygodnie (bez względu na liczbę dzieci).
Z kolei wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego zależeć będzie od liczby dzieci urodzonych podczas jednego porodu bądź przyjętych w tym samym czasie na wychowanie >patrz tabelka.
Przy czym jest to wymiar maksymalny, bo – w przeciwieństwie do urlopu ojcowskiego – z dodatkowego macierzyńskiego można korzystać krócej, ale okres ten musi obejmować pełne tygodnie.
„Niepracownicy” też skorzystają
Mimo że mowa tu o urlopie macierzyńskim i ojcowskim, to uprawnienie do dłuższego pobytu z dzieckiem przysługuje też osobom, które pracują na innej podstawie niż umowa o pracę....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
