Po obniżeniu etatu niższe też zasiłki

Zmianę wymiaru czasu pracy, która nastąpiła w ciągu 12 miesięcy przed uzyskaniem prawa do zasiłku albo w miesiącu jego pobierania, trzeba uwzględnić obliczając wysokość tego świadczenia.

- W związku z obecną sytuacją chcemy zawrzeć z wszystkimi pracownikami porozumienia dotyczące obniżenia wymiaru czasu pracy o połowę z odpowiednim zmniejszeniem wynagrodzenia. Pracownicy (zatrudniamy 8 osób) zgadzają się na to. Niektórzy z nich chcą jednak skorzystać z zasiłku opiekuńczego. W jaki sposób zmiana czasu pracy, która miałaby nastąpić od 10 kwietnia, wpłynie na wysokość zasiłków, jeżeli rozpoczną ich pobieranie przed zmianą albo po jej dokonaniu? – pyta czytelnik.

Sama zmiana wysokości wynagrodzenia w miesiącu, w którym pracownik korzysta z zasiłku, nie wpływa na wysokość świadczenia. Inaczej jest jednak, gdy obniżenie...