Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Nadgodziny mogą powstać jeszcze przed rozpoczęciem dnia pracy

02 marca 2023 | Kadry i Płace | Marek Rotkiewicz

Doba „pracownicza” nie zmienia się na skutek polecenia wcześniejszego rozpoczęcia pracy, jeżeli taka zmiana nie opiera się na modyfikacji harmonogramu.

∑ Pracownik w harmonogramie na zaplanowaną służbę od 18.00 do 6.00, jednak na wniosek przełożonego rozpoczyna pracę o godz. 15.00 i pracuje do 06.00, łącznie 15 godzin. Czy jego doba pracownicza rozpoczyna się z chwilą rozpoczęcia pracy, tj. od 15.00, czy od 18.00, jak ma w harmonogramie? Czy trzy nadgodziny od 15.00 do 18.00 są płatne 50- czy 100 proc.? – pyta czytelniczka.

Dobę pracowniczą należy liczyć od godziny rozpoczęcia pracy zgodnie z rozkładem – a zatem nadal rozpoczyna się o godz. 18.00.

Doba „pracownicza” to 24 kolejne godziny od godziny, w której pracownik rozpoczyna pracę zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy. Nie zmienia się na skutek polecenia wcześniejszego rozpoczęcia pracy. Zmiana musiałaby opierać się na zmianie harmonogramu. Z pytania zaś wynika, że taka nie miała miejsca (zmiany harmonogramów w okresach nimi objętymi jest bardzo wyjątkowo możliwa, ale musi się opierać na przypadkach innych niż szczególne potrzeby pracodawcy; dodatkowo samą taką możliwość muszą przewidywać przepisy wewnętrzne).

W...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 12510

Wydanie: 12510

Spis treści

Moje pieniądze

Zamów abonament