Nie do każdej egzekucji nowe zasady

Tylko zajęcie wynagrodzenia za pracę dokonane po 24 marca 2024 r. obejmuje także zasiłki. Nawet jeśli postępowanie egzekucyjne wobec pracownika podjęto wcześniej.

Taki sposób postępowania na podstawie znowelizowanych przepisów potwierdziło Ministerstwo Finansów na pytanie Rzeczpospolitej.

Szersza definicja

Chodzi o zmiany przepisów ustawy z 17 czerwca 1966 r. o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, które zaczną obowiązywać od 25 marca 2024 r. Od tego dnia szersza będzie definicja wynagrodzenia określona w art. 1a pkt 17 tej ustawy. Do 24 marca br. zajęcie wynagrodzenia na poczet egzekucji administracyjnej obejmuje wynagrodzenia i niewyłączone spod egzekucji inne świadczenia pieniężne związane z pracą lub funkcją wykonywaną przez zobowiązanego na podstawie stosunku pracy oraz innej podstawie, jeżeli z tego tytułu zobowiązany otrzymuje okresowe świadczenia pieniężne. Jeśli więc zajęcie ma objąć również zasiłki z ubezpieczenia społecznego, organ egzekucyjny musi dokonać odrębnego zajęcia. Od 25 marca 2024 r. definicja wynagrodzenia...