![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Ilość to nie jakość
Uczestnicy narzekają
Ilość to nie jakość
- Szefowie personalni o konferencjach
- Trudno o dobrych prelegentów
- Rodzaje konferencji
RYS. ROBERT DĄBROWSKI
Wielu szefów personalnych narzeka na poziom merytoryczny organizowanych u nas konferencji. Jednocześnie jednak uważają, że na niektórych wypada i warto bywać, by spotkać "wszystkich" ze środowiska, a więc nawiązać i podtrzymać cenne kontakty.
Ile organizuje się w Polsce co roku konferencji dla kadry zarządzającej, nikt nie wie. Jest ich jednak bardzo dużo - choćby dlatego, że wielu organizatorów liczy na łatwy zysk. To z kolei powoduje, że poziom merytoryczny takich spotkań bywa na ogół dość niski.
Swoje konferencje, o kilkuletniej już tradycji, organizuje wiele instytucji. Chyba największą renomę zdołały sobie zdobyć Kadry - największa konferencja dla specjalistów od zarządzania zasobami ludzkimi (HR), organizowana od kilku lat wiosną i jesienią przez Instytut Zarządzania (dawniej POIG). Ale i na ich temat opinie bywają skrajnie różne, choć większość HR uważa, że trzeba na nie przynajmniej zajrzeć.
Inna wyspecjalizowana w organizowaniu konferencji i targów branżowych firma - Limes Centrum (m. in. Expo Training & Consulting, Zarządzanie Szkoleniami) - spróbowała zakasować
...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
