![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Szczególny charakter to nie szczególne warunki
Określenia te zaś są definiowane przez różne działy prawa i dają zatrudnionym odmienne uprawnienia. O pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze mówi się w prawie ubezpieczeń społecznych, przede wszystkim - w ustawie z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2004 r. nr 39, poz. 353 z późn. zm.) oraz w przepisach wykonawczych do tej ustawy. Natomiast kategoria pracy w warunkach szkodliwych lub uciążliwych dla zdrowia występuje w dziale X kodeksu pracy, zawierającym przepisy o bezpieczeństwie i higienie pracy, a także w niektórych pragmatykach zawodowych i umowach zbiorowych.
Emerytury za szczególne warunki lub charakter pracyOsoby zatrudnione w szczególnych warunkach lub w szczególnym...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
