Postawy pracownicze
23 stycznia 2008 | Kariera i Biznes | Anita Błaszczak
Jaki wpływ ma kultura organizacyjna na poziom satysfakcji, zaangażowania oraz innowacyjności pracowników? To jedno z pytań, na które odpowiedzą uczestnicy konferencji „Postawy pracownicze” zaplanowanej na 4 i 5 lutego br. w Warszawie. Konferencja zorganizowana pod hasłem „Od satysfakcji do zaangażowania” koncentruje się na kwestiach związanych z budową zaangażowania pracowników. Projekt realizuje Fundacja Obserwatorium Zarządzania we współpracy z portalem Nowoczesna Firma. Więcej na stronie www.postawy.nf.pl