Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Źle zrealizowane obowiązki nie podwyższą pensji

13 grudnia 2012 | Prawo i praktyka | Agnieszka Janowska

Gdy podwładny niedbale wykonał zadanie powierzone przez szefa, musi niekiedy zostać w pracy po godzinach. Nie może wówczas liczyć na ich rekompensatę.

Normy czasu pracy określają górną granicę, kiedy pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy na dobę bądź tygodniowo w okresie rozliczeniowym. Są one ustalane w kodeksie pracy, ale mogą też wynikać z umowy, układu zbiorowego pracy czy regulaminu pracy.

Zgodnie z art. 129 § 1 kodeksu pracy czas pracy nie może przekraczać ośmiu godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 9411

Wydanie: 9411

Spis treści
Zamów abonament