![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Profesora wolno zwolnić tylko ze względu na wiek
Z mianowanym nauczycielem akademickim można rozwiązać umowę o pracę, gdy osiągnie wiek emerytalny.
Mimo sprzeciwu Rządowego Centrum Legislacji (RCL) w prawie o szkolnictwie wyższym utrzymano przepis o przymusowej emeryturze. Zgodnie z art. 127 stosunek pracy mianowanego nauczyciela w uczelni publicznej wygasa z końcem roku akademickiego, w którym nabędzie on prawo do emerytury, a profesora – z końcem 70. roku życia.
Ministerialny spór
Jacek Krawczyk, wiceprezes RCL, wskazuje, że takie ograniczenie jest sprzeczne z art. 65 konstytucji gwarantującym wolność wyboru i wykonywania zawodu oraz wyboru miejsca pracy. Co prawda ustawodawca może określić wyjątki od tego prawa, ale tylko wtedy, gdy chronią one określone wartości lub realizują zamierzone cele. Według Krawczyka ograniczenie mianowanemu nauczycielowi ...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
