![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Swoją listę płac pracownik tylko obejrzy
Gdy zatrudniony o to poprosi, pracodawca musi mu wyjaśnić, w jaki sposób wyliczył jego pensję za ostatni miesiąc pracy. Nie ma jednak obowiązku kserowania zestawień finansowych czy harmonogramu wykonanych czynności.
- Otrzymał od swojego podwładnego e-maila, w którym poprosił mnie o wskazanie sposobu, w jaki wyliczyłem jego wynagrodzenie za pracę za maj 2016 r. Czy ta prośba jest wiążąca? – pyta czytelnik.
Taką prośbę pracownika pracodawca powinien potraktować jako wniosek złożony na podstawie art. 85 § 5 k.p., tj. o udostępnienie mu do wglądu dokumentów stanowiących podstawę...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
