Na unijnej dotacji zaważy liczba zatrudnionych

O przyznaniu dofinansowania lub tzw. intensywności wsparcia decyduje wielkość firmy. Bardzo często na preferencje mogą liczyć mikro, małe i średnie firmy. Jednym z elementów decydujących o zakwalifikowaniu przedsiębiorstwa do tego sektora jest wielkość zatrudnienia.

Firmy należące do sektora MSP mają preferencyjny dostęp do unijnego dofinansowania. Wiele programów wsparcia adresowanych do przedsiębiorców już z góry wyłącza te największe. A jeżeli nawet mogą one aplikować o środki, to dostają niższe – wyrażone procentowo dofinansowanie.

Różnica może także dotyczyć firm mikro i małych oraz średnich. Przykładowo dla województwa lubelskiego przy określonej wielkości wydatków inwestycyjnych mikro i małe firmy mogą liczyć na refundację 70 proc. wydatków, średnie 60 proc., a duże – połowy kosztów (kwalifikowanych). Dlatego ważne i wymagane przez Unię Europejską jest podanie statusu firmy ubiegającej się o dotację.

Kryteria pomocy

Generalnie o zakwalifikowaniu przedsiębiorcy do określonej grupy decydują trzy czynniki:

- roczny obrót,

- roczna suma bilansowa oraz

- wielkość zatrudnienia.

Ta ostatnia wskazuje na to, że za mikroprzedsiębiorstwo może być uznana firma, która zatrudnia maksymalnie 9 osób, mała to taka, w której zatrudnienie nie...