Najwięksi pracodawcy ostrożnie tworzą miejsca pracy

Tylko nieco połowa z 50 firm o największym zatrudnieniu miała w 2024 r. więcej pracowników niż rok wcześniej. Przeważały wśród nich spółki handlowe i usługowe.

Ponad 994,3 tys. pracowników, w przeliczeniu na pełne etaty, miały w ubiegłym roku firmy, które na tegorocznej Liście 500 tworzą grupę 50 największych pracodawców. To tylko o 1 proc. więcej w porównaniu z 2023 rokiem, pomimo przyspieszenia wzrostu polskiej gospodarki, która w minionym roku urosła o 2,9 proc. (wobec 0,2 proc. rok wcześniej). Ubiegłoroczne tempo wzrostu PKB okazało się zbyt słabe, by – w warunkach dużej wciąż niepewności związanej m.in. z wojną w Ukrainie – zwiększać inwestycje, które mogłyby pobudzić aktywność rekrutacyjną polskich firm.

Jak przypomina prof. Maria Drozdowicz-Bieć, ekonomistka i szefowa Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC), od 2017 roku mamy duże zaległości w inwestycjach, w tym zwłaszcza w nakładach na maszyny, urządzenia i technologie, które są dźwignią rozwoju przedsiębiorstw. Najczęściej inwestują w nie duże firmy, szczególnie spółki z zachodnim kapitałem, które jednak w ostatnich latach bardzo uważnie analizowały wzrost kosztów działalności w Polsce, w tym szybko rosnące koszty pracy (podbijane przez dwukrotne w ciągu roku podwyżki płacy minimalnej) oraz jedne z najwyższych w Europie koszty energii.

Andrzej Kubisiak, zastępca dyrektora Polskiego Instytutu Ekonomicznego (PIE), zwraca...