Nieobecność trzeba usprawiedliwić
Niestawienie się w organie zatrudnienia w wyznaczonym terminie i niepowiadomienie o przyczynie tego niestawiennictwa uzasadnia pozbawienie statusu bezrobotnego
Wynika tak z wyroku WSA w Gliwicach z 29 lipca 2010 r. (IV SA/Gl 126/10). Musi być to jednak niestawiennictwo nieusprawiedliwione.
Skarżący zobowiązany został do stawienia się w siedzibie organu zatrudnienia we wskazanym dniu. Nie zrobił tego. Pojawił się dopiero po kilku dniach, wyjaśniając, że powodem jego nieobecności było nieprzewidywane załamanie się pogody i nagły atak zimy.
W tej sytuacji organ zatrudnienia zdecydował na...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta