Uprawnienia urlopowe po długiej nieobecności w pracy
W polskim prawie pracy są sytuacje, gdy długa nieobecność w firmie ma wpływ na długość urlopu wypoczynkowego
Zasadą wynikającą z kodeksu pracy jest uprawnienie do urlopu wypoczynkowego, w odpowiednim rocznym wymiarze 20 lub 26 dni roboczych, przysługujące z samej istoty pozostawania w stosunku pracy przez cały rok kalendarzowy u tego samego pracodawcy. Gdy zatrudnienie nie trwało przez cały rok kalendarzowy, pracownikowi przysługuje urlop w wymiarze...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta