![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Ugoda nie pomoże w rozliczeniu kosztów CIT
Spółka nie odliczy od przychodu wydatków na odszkodowanie dla byłego pracownika.
Fiskus nie zgadza się na rozliczenie w podatkowych kosztach wydatków na zaspokojenie roszczeń zwolnionego pracownika. Nie przekonuje go argument o polubownym zakończeniu sporu. Takie są wnioski z interpretacji dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej.
Wystąpiła o nią spółka z o.o. zajmująca się sprzedażą i serwisowaniem samochodów osobowych. Kilkanaście miesięcy temu zwolniła pracownika działu serwisowego. Był on odpowiedzialny za kontakty z klientami, zbieranie zamówień i nadzór nad ich wykonaniem. Pracodawca ocenił go negatywnie, twierdząc, że nie wykonuje służbowych poleceń i nie ma już do niego zaufania. Dlatego na podstawie art. 30 § 1 pkt 2 kodeksu pracy wypowiedziano mu umowę. Okres wypowiedzenia został zachowany.
Pracownik nie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
