Pieniądze to nie wszystko
DObre relacje z bezpośrednim szefem, możliwośc awansu albo punktualnego wyjścia do domu to dla wielu pracowników równie ważna sprawa jak wysokość pensji
Jak sprawdzić, co się dla kogo liczy? Najlepiej przez badanie opinii pracowników. Wtedy można ustalić, czy ludziom bardziej zależy na rozwoju zawodowym, czy na możliwości zachowania równowagi między pracą a życiem prywatnym.
—Takie badanie, które jeszcze przed kilkoma laty szefowie firm uznawali za niepotrzebne, dziś coraz częściej jest podstawą przygotowania systemu wynagrodzeń – podkreślał Mik Kuczkiewicz, prezes Hay Group, podczas niedawnej konferencji grupy.
Dobrze przygotowany system wynagrodzeń pomaga nie tylko skuteczniej motywować pracowników, ale czasem może nawet przynieść oszczędności. Tym bardziej że, jak zwraca...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta