![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Sąd może podnieść pensję
Gdy pracownik ma wynagrodzenie niższe niż koledzy, może się upomnieć o wyrównanie pensji także na przyszłość
Tak orzekł Sąd Najwyższy w sprawie pielęgniarki zatrudnionej na oddziale specjalistycznym w szpitalu wojewódzkim.
Początkowo mimo wieloletniego doświadczenia i wyższego wykształcenia pielęgniarskiego otrzymywała ona minimalne wynagrodzenie. Dopiero po kilku miesiącach pracy szpital zaczął wypłacać jej dodatki do wynagrodzenia, tak że w szczytowym momencie wyniosło ono 2,5 tys. brutto. Jednocześnie na tym samym oddziale pracowały dwie pielęgniarki ze znacznie wyższymi zarobkami. Zostały one przeniesione z tymi...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
