Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Czytelnicy pytają, GPP odpowiada: Szef oceni, które informacje są poufne

09 października 2009 | Gazeta prawa i podatków | Izabela Rakowska-Boroń

Zamierzam dać pracownikowi do podpisania umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Wiem, że mogę go to tego zobowiązać, aby nie wyniósł z firmy informacji szczególnie ważnych dla przedsiębiorstwa. Nie wiem jednak, co oznacza to pojęcie. Czy jest gdzieś definicja takich informacji?

Nie. Rzeczywiście, zazwyczaj umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy strony podpisują, gdy pracownik ma dostęp do szczególnie ważnych informacji. Zazwyczaj przy podpisywaniu umowy strony nie precyzują, o jakie...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Brak okładki

Wydanie: 8443

Spis treści
Zamów abonament