![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Od „małej” umowy-zlecenia też można odliczyć składkę zdrowotną
Danina na ubezpieczenie zdrowotne zmniejszy podatek, nawet gdy jest naliczany ryczałtem. Konieczne jest jednak, by w tym samym miesiącu wypłacać też przychód opodatkowany zaliczkowo
- Na początku stycznia zawarliśmy z jedną osobę dwie umowy-zlecenia – jedną na kwotę 500 zł, a drugą na 150 zł. Pod koniec miesiąca przyjęliśmy ją do pracy na 1/2 etatu. Za ten miesiąc otrzyma wynagrodzenie w kwocie 380 zł. Na koniec stycznia br. dostanie pensję i wynagrodzenia z obu umów cywilnych. Jak rozliczyć te trzy przychody z podatku i składek? Czy składkę zdrowotną przy etacie obniżyć do wysokości zaliczki na podatek? – pyta czytelnik.
Za styczeń br. składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne od umów zleceń i z etatu należy rozliczyć odrębnie w raportach ZUS RCA z kodami ubezpieczeniowymi właściwymi dla zleceniobiorcy (04 11 xx) i pracownika (01 10 xx). Należności na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne z tytułu umowy zlecenia opodatkowanej ryczałtowo można odliczyć przy obliczaniu zaliczki na podatek z „droższej” umowy, jeżeli wszystkie składki (z obu umów) płatnik pobierze w tym samym miesiącu.
Zlecenie i etat = etat
Każda umowa cywilnoprawna, np. zlecenia czy o dzieło, zawarta z własnym pracodawcą, z którym zleceniobiorca pozostaje w stosunku pracy lub zawarta z innym podmiotem, ale wykonywana na rzecz macierzystego zakładu pracy, jest w oczach ZUS traktowana jak umowa o pracę (art. 8 ust. 2a ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, tekst jedn. DzU z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.;...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
