Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Kadra musi przejść specjalistyczne szkolenia

24 lutego 2012 | Prawo | DP

Wymagania dotyczące wykształcenia osób pracujących w żłobku i klubie dziecięcym są jednakowe

Klub dziecięcy zakłada się niemal tak samo jak żłobek. Pracuje  jednak krócej (dzieci przebywają w nim do pięciu godzin dziennie). Prawo stawia też klubowi niższe wymagania lokalowe. Wystarczy dysponować lokalem z jednym pomieszczeniem.

Ustawa o opiece nad dziećmi w wieku do lat trzech stawia także niżej poprzeczkę kierownictwu klubu dziecięcego. Pracą klubu może  bowiem kierować osoba, która ma kwalifikacje opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym.

Dyrektor żłobka musi mieć wyższe wykształcenie i co najmniej trzy lata pracy z dziećmi

Żłobkiem kieruje zaś dyrektor, który posiada wykształcenie wyższe i co najmniej trzy lata...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum to wszystkie treści publikowane w "Rzeczpospolitej" od 1993 roku.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 9166

Wydanie: 9166

Spis treści

Obiekty i usługi konferencyjno-szkoleniowe

Studiuj u najlepszych

Zamów abonament

Ta strona używa plików cookies i podobnych technologii. Jeżeli nie zmienisz ustawień, cookies będą zapisywane w pamięci Twojego urządzenia. Więcej w Polityce prywatności.

Zamknij