Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Wyższa pensja minimalna z etatu i zlecenia

25 maja 2017 | Praca i ZUS

Resort pracy proponuje 5-proc. podwyżkę wynagrodzenia minimalnego od stycznia 2018 r. W przyszłym roku wyniosłoby ono zatem 2100 zł. Jednocześnie do 13,70 zł wzrosłaby minimalna stawka godzinowa dla zleceniobiorców.

MRPiPS skierowało na Komitet Stały Rady Ministrów propozycję, która mówi o minimalnym wynagrodzeniu za pracę w 2018 r. na poziomie 2100 zł. Byłby to pięcioprocentowy wzrost minimalnego wynagrodzenia.

Wraz z podniesieniem minimalnego wynagrodzenia za pracę podniosłaby się także minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych. Zgodnie z regułą określoną w ustawie wysokość minimalnej stawki godzinowej jest waloryzowana o wskaźnik wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę -Zatem nasza propozycja to w zaokrągleniu 13 zł 70 gr. co oznacza wzrost stawki godzinowej o 5 proc. – mówi minister Elżbieta Rafalska.

Źródło: www.mpips.gov.pl

Wydanie: 10758

Wydanie: 10758

Spis treści
Zamów abonament