Fikcyjne przejęcie, płatnik bez zmian
Jeśli po przekazaniu zakładu pracy były pracodawca nadal zajmuje się sporządzaniem listy płac, obliczaniem wynagrodzenia i wypłaca pensje z własnej kasy, to on ma obowiązek potrącania zaliczek na PIT.
Naczelny Sąd Administracyjny oddalił skargę kasacyjną spółki, która spierała się z fiskusem o jej odpowiedzialność jako płatnika PIT.
Chodziło o skutki tzw. outsourcingu personalnego. Urzędnicy fiskusa uznali, że dwie umowy, które podatniczka podpisała z zewnętrzną firmą, stanowiące formalną podstawę przekazania pracowników w trybie art. 23¹ kodeksu pracy, nie wywołały skutku...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta