Jesień przynosi intensywny okres zmian w prawie imigracyjnym

W odpowiedzi na potrzeby pracodawców ustawodawca wprowadza kolejne ułatwienia w procesie legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Ostatnie objęły wydawanie wiz i zezwoleń na pracę.

Liczba cudzoziemców zatrudnionych w Polsce stale rośnie. Zgodnie z danymi udostępnionymi przez ZUS na koniec lipca 2022 r. do ubezpieczenia emerytalnego zgłoszonych było niemal 1 mln 25 tys. cudzoziemców. W porównaniu z danymi z końca marca tego roku to wzrost o blisko 80 tys. Najliczniejszą grupę stanowią obywatele Ukrainy. W drugim kwartale br. w danych ZUS odnotowano 729 tys. Ukraińców, którzy podjęli pracę i odprowadzają składki do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. W ciągu tych trzech miesięcy liczba legalnie pracujących Ukraińców wzrosła o 62 tys. Można zatem stwierdzić, że zmiany w przepisach dotyczą coraz większej liczby pracowników, bowiem cudzoziemcy stanowią już pokaźną część rynku pracy.

Nie ulega wątpliwości, że jest to związane z wieloma czynnikami, tj. wojną w Ukrainie, wciąż dobrą sytuacją gospodarczą, niskim bezrobociem oraz niedoborami na rynku pracy – brakiem z jednej strony wysoko wykwalifikowanych specjalistów, a z drugiej osób wykonujących najprostsze prace.

Odpowiedzią na potrzeby pracodawców są zmiany w zakresie prawa cudzoziemców oraz implementowanie kolejnych ułatwień w procesie legalizacji pracy i pobytu. Do najważniejszych ostatnich zmian doszło w obszarze wydania wiz oraz zezwoleń na pracę. Należy przypuszczać, że ustawodawca chce udrożnić przepisy imigracyjne, aby przygotować się na kolejną...