![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Audyt wyeliminuje nadmiar kontroli wewnętrznych
Aby w przedsiębiorstwie nie obowiązywały skomplikowane wewnętrzne procedury kontrolne, warto skontaktować się z pracownikami audytu. Dzięki temu zyskamy informacje o tym, co dzieje się w naszym otoczeniu
Każda spółka rozpoczynająca działalność ma określoną strukturę organizacyjną. Na ogół na początku jest ona dość prosta ze względu na: niezbyt dużą liczbę pracowników, prosty podział obowiązków oraz stosunkowo mało skomplikowane procesy biznesowo-finansowe. Często właściciel sprawuje jednoosobowo nadzór nad firmą, podejmuje wszystkie decyzje biznesowe, w tym dotyczące odbiorców i dostawców, oraz kontroluje finanse firmy.
W wyniku rozwoju, co pewien czas następuje w organizacji potrzeba zmian. Rozwijają się struktury organizacyjne, hierarchii służbowych, procedur, zadania i obowiązki są delegowane w coraz szerszym zakresie na pracowników, wzrasta znaczenie informacji zarządczej. Rozbudowywany jest też system kontroli wewnętrznej w celu zapewnienia, że rozwijająca się spółka działa...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
