![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Wartość ufundowanej szczepionki zwiększy przychód
Pracownik zamierza wybrać się na urlop w egzotyczną podróż do Afryki. W związku z tym chce się zaszczepić przeciwko chorobom tropikalnym. Pracodawca postanowił sfinansować mu to szczepienie w ramach premii za dobre wyniki w pracy. Czy takie świadczenie podlega wliczeniu do podstawy opodatkowania?
Odpowiada Joanna Michalska, specjalista z firmy Doradztwo Podatkowe KPMG
Wszelkie świadczenia otrzymane przez pracownika od pracodawcy stanowią jego przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Zgodnie z ustawą o podatku dochodowym od osób fizycznych za przychody ze stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty. Nie ma przy tym znaczenia, jakie jest źródło finansowania tych wypłat i świadczeń. W szczególności to: wynagrodzenie zasadnicze oraz za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
