![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Kiedy zaczyna się zatrudnienie
Lepiej wpiszmy do nowo zawieranego angażu datę nawiązania stosunku pracy. Jeśli tego nie zrobimy, będzie nią dzień podpisania kontraktu
Art. 26 kodeksu pracy, regulujący moment nawiązania angażu, odnosi się wyłącznie do chwili powstania stosunku pracy na podstawie umowy.
W zależności od woli stron
Strony mogą w angażu wyraźnie ustalić datę inicjującą zatrudnienie bądź wskazać ją przez takie zachowanie, które dostatecznie ujawnia ich wolę co do początkowej daty zatrudnienia. W przeciwnym razie angaż powstaje w dniu, w którym zawarto kontrakt o pracę.
Przykład 1Pani Malwina 3 stycznia 2011 r. zawarła umowę o pracę z X sp. z o.o., reprezentowaną przez pana Eryka, prezesa zarządu.
Jako datę rozpoczęcia pracy wskazano 10 stycznia 2011 r.
Zapis ten jest prawidłowy.
Przykład 2Pani Honorata 5 stycznia 2011 r. zawarła umowę o pracę z Y sp. z o.o.,
...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
