Uchyloną naganę usuwamy z akt
Po uchyleniu nagany uważa się ją za niebyłą a odpis zawiadomienia o ukaraniu usuwa z akt osobowych pracownika
- Dwa miesiące temu pracownik dostał naganę. W aktach jest udzielenie nagany, wyjaśnienie pracownika, pismo do związków zawodowych. Kara zostaje uchylona.
Na jakiej podstawie usunąć te dokumenty? Czy powinnam otrzymać pismo od szefa o uznaniu kary za niebyłą? Co wtedy z takim pismem zrobić? Czy znowu...
Archiwum to wszystkie treści publikowane w "Rzeczpospolitej" od 1993 roku.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta


![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)