Urlop zdrowotny nie chroni przed zwolnieniem
Sąd Najwyższy uznał, że nauczyciela mianowanego będącego na urlopie dla poratowania zdrowia można zwolnić
Obecnie wielu nauczycieli, często za namową szefa, broni się przed utratą pracy zwolnieniem lekarskim lub urlopem zdrowotnym.
– Dyrektorka powiedziała otwarcie, że nie ma dla mnie godzin i jeśli nie pójdę na urlop, to mnie zwolni – mówi Joanna Wójcik.
Od września bez pracy
Tymczasem zgodnie z uchwałą Sądu Najwyższego z 7 grudnia 2006 r. (sygn. I PZP 4/06) nauczycielowi zatrudnionemu na podstawie mianowania można wręczyć wypowiedzenie podczas urlopu. Dyrektorzy jednak boją się korzystać z tej interpretacji.
– Orzecznictwo nie jest jednolite – wyjaśnia Iwona Sobka z Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Kadry Kierowniczej Oświaty. W innych rozstrzygnięciach SN rzeczywiście przyjął...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta