![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Opiekun dziecka równy rodzicowi biologicznemu
Gwarancje zachowania posady, takie same jak przysługujące mamie i tacie, pozwalają spokojnie zająć się przyjętym maleństwem, bez groźby utraty źródła zarobku
Podczas urlopu na warunkach macierzyńskiego zarówno podstawowego, jak i dodatkowego pracownik podlega identycznej ochronie przed stratą posady jak osoba na podstawowym urlopie macierzyńskim. W tym okresie nie można go zatem zwolnić za wypowiedzeniem ani w inny sposób.
Pracodawcę wiąże też zakaz wręczenia mu wymówienia zmieniającego np. w celu obniżenia pensji. Wolno się z nim rozstać wyłącznie:
- za wypowiedzeniem w związku z ogłoszeniem upadłości albo likwidacji zakładu (termin rozwiązania stosunku pracy trzeba uzgodnić z reprezentującą go organizacją związkową; gdy taka w firmie nie działa lub...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
