Aktywność w co najmniej dwóch państwach

Przy tzw. multi-state workers państwo podlegania ubezpieczeniom wyznacza najczęściej miejsce zamieszkania pracownika. Konieczne jest jednak, aby wykonywał on w tym kraju co najmniej 1/4 całej swojej pracy. W innych przypadkach może to być miejsce siedziby pracodawcy.

Drugą istotną grupą pracowników, do której nie stosuje się zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym w miejscu wykonywania pracy, są pracownicy wykonujący pracę w więcej niż jednym państwie (art. 13 Rozporządzenia 883/2004). W tym przypadku kluczowe jest w pierwszej kolejności ustalenie miejsca ich zamieszkania. Przy czym miejsce zamieszkania dla celów unijnych ubezpieczeń społecznych rozumie się szerzej niż np. dla celów podatkowych >patrz ramka.

Państwem właściwym do ubiegania się o zaświadczenie dotyczące podlegania systemowi ubezpieczeń społecznych w danym kraju przez osobę wykonującą pracę w dwóch lub kilku krajach jednocześnie zawsze jest państwo miejsca zamieszkania. Zadaniem instytucji zabezpieczenia społecznego w tym kraju jest przede wszystkim potwierdzenie miejsca zamieszkania wnioskującej osoby.

Znaczna część pracy

Za pracownika wykonującego pracę w dwóch lub kilku państwach można uznać osobę, która wykonuje pracę w więcej niż...