![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Fala migracyjna studzi presję na rynku pracy
zatrudnienie Podczas gdy w skali świata niedopasowanie kompetencji pracowników do potrzeb pracodawców rośnie, to w Polsce jest odwrotnie.
Do 5,4 pkt wzrosła w tym roku globalna luka kompetencyjna, która w skali od 1 do 10 pokazuje nasilenie problemów z dostępnością pracowników o odpowiednich kompetencjach – wynika z udostępnionego „Rzeczpospolitej" raportu Global Skills Index, który już po raz siódmy opracowała międzynarodowa firma rekrutacyjna Hays we współpracy z Oxford Economics na podstawie analizy sytuacji na rynku pracy w 33 krajach świata, w tym w Polsce.
Co prawda tegoroczny wzrost globalnej luki kompetencji jest niewielki (o 0,1 pkt), ale i tak oznacza widoczne nasilenie się rynku pracownika w większości badanych państw, gdzie Global Skills Index przekracza 5 pkt. Składa się na nią siedem kluczowych wskaźników, w tym elastyczność edukacji i rynku pracy, deficyt talentów,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
