![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Podmioty powiązane a efekt zachęty
Efekt zachęty ustalany metodą ilościową w związku z ubieganiem się o dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego należy badać w odniesieniu do stanów zatrudnienia pracodawcy wnioskującego o pomoc oraz wszystkich podmiotów z nim powiązanych.
Pracodawcy powiązani z innymi podmiotami, wnioskujący o dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego, którzy nie wykazywali stanów zatrudnienia w pozycjach 39 i 41 we wniosku Wn-D z uwzględnieniem podmiotów powiązanych, są zobowiązani do sporządzenia stosownych korekt stanów zatrudnienia we wniosku Wn-D za okresy sprawozdawcze od stycznia 2015 r. Kluczowe znaczenie w kontekście badania efektu zachęty będą miały stany zatrudnienia wykazane w miesiącach zatrudnienia nowych osób niepełnosprawnych.
—Źródło: www.pfron.org.pl
